最新インフォメーション

2023.3.23霞が関「非」公式採用説明会～日本一リアル？な省庁転職・就職虎の巻〜開催！

「プロジェクトK」は、『霞が関「非」公式採用説明会～日本一リアル？な省庁転職・就職虎の巻〜』と題して、2023年4月16日（日）13:00より、霞が関への転職&就職と、霞が関からの転職について語り合うパネルディスカッションイベントを開催します！民間出身の官僚、プロパーの官僚、一度霞が関を出て戻ってきた官僚など、様々な視点から「霞が関って、実際のところどうですか？」を深掘り。パネルディスカッション後は登壇者と参加者との個別トークも予定しています。
長期的なキャリアも含め霞が関への転職・就職を検討している方はもちろん、情報発信や内定者ケアに課題をお持ちの採用担当者の方もぜひご参加ください！

【開催概要】 リアルとオンラインのハイブリッド方式
開催概要は以下の通りです。
日時：2023年4月16日（日）13:00〜15:10
会場：登壇者は虎ノ門周辺の会場にて対面形式、
参加者はオンライン（Zoom）
形式：オープンイベント、メディアによる取材あり
参加費：無料
主催：新しい霞が関を創る若手の会「プロジェクトK」、
ソトナカプロジェクト、リボルバー会
共催：一般社団法人官民共創HUB、『Publingual』、株式会社スタディーズ
参加対象者：霞が関への転職を検討している方、就職を検討している学生の方、民間企業への転職やその後の出戻りについて知りたい現役官僚の方、情報発信や内定者のケアなどに課題をお持ちの霞が関採用担当者の方など

＜第一部＞ 13:00〜パネルディスカッション
「仕事のリアルと魅力」「ライフプラン」「ポジティブサプライズ」を大きな柱に、登壇ゲストとともにトークをします。
＊登壇者＊（五十音順）
国土交通省　忍海邊智子さん
農林水産省　佐伯健太郎さん
経済産業省　馬場由之さん

＜第二部＞ 14:25〜登壇者と個別トーク
Zoomのブレイクアウトルームにて、登壇ゲストや協力メンバーを中心に個別トーク。より突っ込んだ質疑応答ができます。

イベント登録はpeatixからお願いいたします。
https://kasumigasekiunofficial.peatix.com

イベントの詳細はnote記事をご覧ください。
https://note.com/project_k_2003/n/n6ede5fb7db02

2022.7.2第1回「意外と変われる霞が関大賞」のイベントレポートを公開

去る2022年5月29日、プロジェクトKは『第１回・意外と変われる霞が関大賞』ピッチイベントをリアルとオンラインのハイブリッドで開催。河野太郎賞、小室淑恵賞、千正康裕賞、そしてグランプリを贈りました。

またオブザーバーとして人事院総裁の川本裕子氏もご臨席いただいた中、ノウハウ共有とともに活発な議論がなされました。

栄えある各賞を受賞した８チームのみなさんとそのピッチ内容、審査員コメント、審査結果を公式noteで一挙にご紹介しました。

ぜひご覧ください。

 

2022.6.28人事院長期海外留学制度についての提言とアンケートを公開

「人事院による長期海外留学制度の制度変更を求める提言」、同提言を人事院に提出するに至った経緯、今年2月に行った同制度改善についての賛否を問うアンケートの結果を公表しました！
人事院側での継続的な意見の吸い上げによる更なる改善を期待し、今後、女性に限らず、様々な課題を持つ職員がキャリアアップのための道を選択できるような仕組みになっていってほしいと願っています。

詳しくはこちら

2022.6.5新提言『国家公務員のパフォーマンスを最大化し、国益を最大化する聖域なき提言』

2021年にプロジェクトKが取りまとめた新提言について、こちらのnoteで詳しく解説しつつ、全文を公開しております。ぜひご一読ください。

『国家公務員のパフォーマンスを最大化し、国益を最大化する聖域なき提言』

2022.5.135/29（日）『意外と変われる霞が関大賞』ピッチイベント開催！　６省庁・有志の登壇者決定！！

4月8日に公開した、「5/29（日）『意外と変われる霞が関大賞』ピッチイベント」について、多数のご応募をいただきました。ありがとうございました！
ご応募いただいた取組のうち、本イベントの趣旨に沿うものの中から以下精鋭８チーム（6省庁2有志団体）を選出させていただきました。それぞれの取組概要や評価項目についてはnoteの記事もご参照ください。

5/29（日）『意外と変われる霞が関大賞』ピッチイベント開催！河野太郎氏ほか豪華審査員陣も｜プロジェクトK（新しい霞が関を創る若手の会）｜note

 

【１】 農林水産省大臣官房秘書課

【２】文部科学省職員有志

【３】統計データ利活用センター一同（総務省）

【４】ソトナカプロジェクト（有志）

【５】第ゼロセクター（経済産業省・有志）

【６】パブ☆スタ企画チーム（経済産業省・３年目有志職員）

【７】国土交通省働き方改革推進室及び各局

【８】環境省職員有志

 

🔽🔽参加申し込みはこちらから！🔽🔽

【参加（観覧）申込締め切りは5/22(日)！】

https://forms.gle/qbQq9KAssuKB4Sbz7

2022.4.20官僚の留学制度改善を求める提言を人事院に提出

プロジェクトKでは、人事院の長期海外留学制度（正式には「行政官長期在外研究員制度」）の運用方法が、国際畑を目指す女性のキャリア形成の阻害要因となっているのではないかと考え、令和4年2月21日、facebook上でアンケート調査を実施しました。具体的には、以下の２点において賛否を問うとともに、その他の課題を問いました。

①対象者が入省10年未満の職員となっている点

②留学中の出産が制度上認められておらず、結果的に選考期間から留学中において事実上妊娠・出産ができない点　※

このアンケートでは計245名の方から回答をいただき、そのほかにもさまざまなケースで留学をされた方のインタビューもさせていただきました。

 

その結果を踏まえプロジェクトKとしての提言書を作成し、4月13日、人事院西人材局長、西研修推進課長、小島派遣研修室長に提言書を提出いたしました。

女性にとって出産か留学（キャリア）かを選択せざるを得ない状況となっていることを考慮いただきたい旨お伝えするとともに、実際に留学に行っている職員たちのリアルな声をお届けしたところ、「各省の人事課や秘書課からの要望を聞く機会はこれまであったが実際の職員の要望を聞く機会はなかったので今回のように集めてくれるのはありがたい」「我々だけではできない話もあるし、今の段階で何ができるかは言えないが、関係者に共有しながら改善できるところはしていきたい」といったコメントをいただきました。

 

追ってプロジェクトKの当該制度に対する提言について公開するとともに、引き続き人事院の動向に注目していきたいと思います。

詳細はこちら⬇️

note URL

 

※　令和4年2月22日、人事院ツイッターにて、産前・産後休暇を取得しても留学継続できること、および、留学応募資格の在職期間に産前・産後休暇や育児休業の期間は含まれないこと、が発表されました。

（左から、人事院西課長、プロK北川、プロK紺野、人事院西局長、人事院小島室長）

2022.4.85/29（日）『意外と変われる霞が関大賞』ピッチイベント開催！河野太郎氏ほか豪華審査員陣も

改革派現役官僚有志団体「プロジェクトK」は、2022年5月29日（日）13:00より、霞が関で実際に行われた改革とその知見をシェアし表彰するピッチイベント『意外と変われる霞が関大賞』を開催します！ 審査員として河野太郎・自由民主党広報本部長、小室淑恵・株式会社ワーク・ライフバランス代表取締役社長、千正康裕・株式会社千正組代表取締役／元厚労省官僚（※以上、内定順）、オブザーバーとして川本裕子人事院総裁といった方々にもご参加いただき、参加者の皆様の投票も加味して、最も応援したい取組を選出します。

開催概要は以下の通りです。
日時：2022年5月29日（日）13:00〜15:10
会場：登壇者と審査員は虎ノ門周辺の会場（※別途メールにてご案内）
にて対面形式、参加者はオンライン（Zoom）
形式：オープンイベント、メディアによる取材あり
主催：新しい霞が関を創る若手の会「プロジェクトK」
共催：一般社団法人官民共創HUB、『Publingual』、株式会社スタディーズ
表彰内容：グランプリ（大賞）、各審査員賞
参加対象者：霞が関改革の仲間を探している現役官僚・元官僚・出向者の方、省庁とのコラボレーションを検討したい民間企業の方、その他霞が関改革に関心のある方
※応募者多数の場合は抽選となる場合があります。

詳細・エントリーはこちら

2022.1.152月末まで大募集中⭐️　霞が関の働き方や組織改革の好事例、教えてください

プロジェクトK（新しい霞が関を創る若手の会）では、2022年2月28日まで、霞が関の働き方や組織改革の最新事例を集めています。

※春には好事例を顕彰するピッチイベント「意外と変われる霞ヶ関（仮）」も企画中。

霞が関で働く仲間同士で「実はこんな良い動きあるよ！」とポジティブにシェアし「褒めて変える文化」を広げませんか？

下記フォームから、是非ご投稿ください！

※自薦、他薦ともに歓迎。

https://docs.google.com/forms/d/1KKNZY80klTx1Jp-UCNFnmN20I50zrBaf3AnzyohbDsc/edit

《 取り組みの例》

🔹人材の流動化（リボルビングドア、ダイバーシティ、民間出向、民間研修など）

🔹組織改革（評価制度など）

🔹業務改革（デジタル化やオフィス改革など）

※入力内容を公表する場合は集計や取り組みのリストのみとし、個人情報は一切公開致しません。

※複数案件を投稿いただく場合、お手数ですがその個数分の入力をお願い致します。

2021.5.124月29日（木・祝）プロジェクトKオンラインイベント「ノリはゆるく。志は高く。霞が関をどうしたらいいか考える検討会」を実施！

今回も前回に引き続きオンラインにてイベントを開催しました！
今回は夜遅い時間にも関わらず、現役官僚中心に合計22名が集まり、プロジェクトKで検討している提言案を当日ご紹介しつつ、それをもとにしたグループディスカッションを行い、参加者たちが霞が関についての思いや悩みを共有し、自分たちで何を変えていけるかを考えました。非常に盛り上がり、新しい霞が関への改革への出発となる素晴らしい会となりました。
プロジェクトKでは、今回のイベントでの議論も踏まえて、提言をブラッシュアップしていき、6月ごろに公表を予定しておりますので、是非ご期待ください！！

2021.4.132021年4月29日（木・祝）プロジェクトK「ノリはゆるく。志は高く。霞が関をどうしたらいいか考える検討会」のご案内

【ノリはゆるく。志は高く。霞が関をどうしたらいいか考える検討会】

自分たちで霞が関を立て直していきたい、そんな霞が関の若手中堅職員を中心にしたチーム主催でワークショップを4/29（木・祝）夜に開催します！

霞が関にいる皆さんなら体感しているように、日本・世界の情勢は刻一刻と変わっており、社会も複層化・複雑化していく中、私たち国家公務員の貢献できる・貢献すべきフィールドも広くなってきています。一方で、古くから残る諸々の”ルール”などもあり、本来すべきことになかなか踏み出せない職場の状況があるのも事実。

もっと本質的に社会の課題解決に貢献していきたい！でもそんな余裕も無い…そういった想いを持った人はたくさんいます。

今回、プロジェクトKで検討している提言案を当日ご紹介します。そういった皆さんの想いや悩みを共有し、自分たちで何を変えていけるかを考え、新たな一歩を踏み出す機会にするためのワークショップです。（当日の議論を踏まえて、提言をブラッシュアップしていきます！）

霞が関の中にいる自分たちだからこその霞ヶ関を作り上げる一歩を一緒に踏み出しませんか？

【イベントの開催概要】

〇日時：2021年4月29日（木・祝）21:00-23:00

〇場所：オンライン（Zoom）

〇対象者：中堅・若手の現役国家公務員

〇参加費：無料

〇主催：プロジェクトK

〇協力：若手が考えるミライの霞が関プロジェクト

〇参加方法：以下の登録フォームよりご登録ください

　https://forms.gle/MVxUFkBSovLw8Aij6

　※締切　2021年4月27日（火）

〇当日のプログラム

1. イントロダクション：プロジェクトKの提言案のご紹介など
2. グループワーク：テーマ別に少人数で自分たちの想いや悩みを共有し、自分たちで何ができるかを考えていきます。（省庁のビジョン・ミッション等の明確化、国家公務員のパフォーマンスを最大化するための人事・仕組み・の最適化、霞が関のデジタル化、意味のある政策評価、等。それ以外も含め、エントリーフォームから関心の高いテーマを決定。）
3. クロージング

2019.10.292019年12月1日（日）プロジェクトK「新歓イベント」のご案内

【新歓イベントのご案内】
12/1（日）に毎年恒例のプロジェクトK「新歓イベント」を行います♪
今年は霞ヶ関SIMの皆さまのご協力をいただき、大変面白いコンテンツを用意しました♪♪

5人程度でチームを作り、それぞれが国交大臣や経産大臣など大臣職を割り当てられ、予算を与えられ、予算をうまく適正配分しながら政策を考えるというシミュレーションゲームです。

特に、日々目の前の業務に追われてる国家公務員のみなさま、官庁訪問した頃の初心に戻ってゲームに参加しましょう！
みなさまお誘い合わせの上ご参加ください！

★新歓イベント★
日　時: 2019年12月1日（日）14時〜18時
場　所: 東京都新宿区新宿1-23-5 サンサーラ御苑204
https://www.spacee.jp/listings/11994?date=20191201&hours=5&listing_search_log_id=21524500&neighborhood=%E6%96%B0%E5%AE%BF&neighborhood_word=%E6%96%B0%E5%AE%BF&order=price&party_min=15&time=13%3A00

参加費:1,000円程度（予定）
プログラム:
①プロジェクトKの紹介
②新・提言案の紹介
③霞ヶ関SIM
参加申し込み:下記URLに登録ください！
プロジェクトK新歓イベント申込フォーム

懇親会も18時半〜会議室付近で開催予定です♪
懇親会からの参加もオッケーです！

よろしくお願いします！！

※霞ヶ関SIMについての公開情報はまだないのですが、先に立ち上がっている地方版SIMを紹介した記事がいくつかありましたのでご参考までに。これらの霞ヶ関版と思って下さいませ。

「幹部に成り切り予算編成　まちづくりゲーム体験記」
https://www.jiji.com/sp/v4?id=201606simchiba0001

「町を作るシムシティよりガチ　課題に挑め 自治体運営ゲーム」
https://www.chunichi.co.jp/hokuriku/article/popress/feature/CK2017062502000234.html

2019.1.31第21回架け橋企画（2月25日（月））　｢国会改革×霞が関改革｣パネルトーク　開催のお知らせ

｢国会改革×霞が関改革｣パネルトーク
～日本の未来のために本当に必要な国会×霞が関の改革を議論しよう～

平成最後の国会が開会しました。テレビでよく見るような与野党の水掛け論ではなく、言論の府として、国会の活性化による議論の充実を、私たち国民は真に願っていると思います。今回は、今まさに、そのための国会改革をリードしている中堅・若手の現職国会議員に、与野党の立場を超えてゲストとしてご参加いただきます。
そして、幹部の汚職をはじめとして様々な問題が噴出した霞が関。この改革も待ったなしです。現役の若手官僚から構成されるプロジェクトKメンバーも登壇し、ゲストと一緒になって、本当に必要な国会や霞が関の改革について、熱く語ります。
当日は、会場参加者の皆さんからもご質問やご意見を効率よく頂戴しながら、会場全体で進行を進める予定です。一緒に日本の未来を考え、議論しませんか。ご来場お待ちしています！

日時:　2019年2月25日（月）19時～21時

場所：〒102-8282　東京都千代田区紀尾井町1-3
東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー17階（18階経由でのご案内）｢Yahoo LODGE｣
https://yahoo.jp/JXjEDc
※赤坂見附駅が最寄り駅になります。

次第
開会挨拶：プロジェクトK代表　池田真（国土交通省（（株）JOIN出向中））








パネルトーク「国会改革×霞ヶ関改革」：（ゲスト・登壇者 確定順）
・小林史明　衆議院議員(自由民主党行革本部事務局長／元総務省政務官)
・泉　健太　衆議院議員(国民民主党政調会長／国会改革小委員長／元内閣府政務官)
・村井英樹　衆議院議員(自由民主党／元内閣府政務官／元財務官僚)
・道下大樹　衆議院議員(立憲民主党)
・中村隆之　プロジェクトK副代表（文部科学省）
・福嶋慶三　プロジェクトK理事（環境省（JESCO出向中））
・紺野春菜　プロジェクトKメンバー（経済産業省）

モデレーター：朝比奈一郎(青山社中代表／元経産省／プロジェクトK初代代表)
　　　　　　　栫井誠一郎（Publink代表取締役／元経産省／プロジェクトKメンバー）

定員：150名

参加費：無料

全体進行係：政策分析ネットワーク事務局長　田幸大輔
　　　　　（官民連携・社会課題研究センター長）

主催：プロジェクトＫ（新しい霞が関を創る若手の会）
　　　政策分析ネットワーク
　　　青山社中株式会社
※３団体コラボレーション企画

申し込み方法　下記メールにて受付いたします。

【ご留意事項：新会場での開催について】
○入館登録手続きが必要となりますので、必ず、下記の参加申込フォームに必要事項をご記入の上、事務局（takoh@r3.dion.ne.jp）にメールして下さい。
○シンポジウム開始１時間後に、受付を終了致します。
（20:00以降は入室出来ません）
（シンポジウム開催中の途中退出は可能です）

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【国会改革×霞が関改革】パネルトーク
～日本の未来のために本当に必要な国会×霞が関の改革を議論しよう～
（参加申込送信先：takoh@r3.dion.ne.jp ）

ご氏名：
ご所属：
ご役職：
E-mail：

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（会場受付にて、お名刺を１枚ご用意下さい）
（会場受付にて、「入館カード」をお渡し致します）

【重要情報：当日の入館方法】
(1)紀尾井タワー2階　ヤフー株式会社の受付より、エレベーターにて、18階にお上がり下さい。
（ご注意下さい：受付は20時00分で終了となります）
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(2)18階にてスタッフがお待ちしております。
↓↓　↓↓　↓↓　↓↓　↓↓
(3)17階の開催会場に、ご案内をさせて頂きます。
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主催団体ご紹介：
・新しい霞ヶ関を創る若手の会「プロジェクトK」（http://projectk.jp/）
内から改革を！霞が関の各省で働く現役若手官僚の有志による行動の会。発足は２００３年。以来、世代交代をしながら、霞が関に必要な改革について研究や提案を行っている。過去に問題意識の詰まった３冊の著作（「霞が関構造改革プロジェクトK」「霞が関維新」「霞が関から日本を変える！」）がある。

・政策分析ネットワーク(官民連携・社会課題研究センター)
（https://www.facebook.com/daisuke.takoh）
「立法・行政（中央省庁／地方自治体）・民間企業・大学・シンクタンク・マスコミ・NPO/NGO・有識者」などの政策関係者による、様々な政策課題（社会課題）について、「政策議論（建設的な官民政策対話）」と「官民人的交流」の促進を図るための、「官民連携型：政策プラットフォーム」です（登録メンバー：１７６７８名）設立：１９９９年４月　代表：東京大学名誉教授　伊藤元重

・青山社中（http://aoyamashachu.com/）
日本を「世界に誇れ、世界で戦える」国にするためには、①日本のあるべき姿を実現するための政策、②社会のあるべき姿を深く考えリスクを取った決断ができるリーダー、③世界を相手に戦う活力のある組織、の3つが必要。これらを横断的に解決するのが世直し法人「青山社中」です！

チラシ

2018.9.23プロジェクトK説明会・霞が関の働き方を考えるワークショップ（１０月２０日（土））～より魅力的で生産性の高い霞が関を実現するために～のお知らせ

プロジェクトK説明会・霞が関の働き方を考えるワークショップ  ～より魅力的で生産性の高い霞が関を実現するために～  のお知らせ

志望者減・若手流出など、現在、霞が関は厳しい状況に直面しています。そんな中、プロジェクトKでは、各省庁の所属を超えた若手職員が、民間企業や自治体などの仲間と一緒に、どうすれば日本のため、霞が関がもっとよくなるのかを考え、議論し、実践しています。
今回は、そんなプロジェクトKのご紹介と活動報告（説明会）に加え、どうすればより魅力的で生産性の高い霞が関を実現することができるのか、参加者全員で考え、議論するワークショップを行います。
プロジェクトKの活動にご興味を持たれた方、ぜひ一度、お気軽にのぞきに来てみて下さい♪

１．日時　２０１８年１０月２０日（土）１４時～１７時（開場１３時５０分）

２．場所　「クリエイト本社ビル７階　貸し会議室」
東京都千代田区神田司町2-2-13 クリエイト本社ビル7階
https://conf.create-group.co.jp/access/#map
最寄り駅　JR「神田駅」から徒歩5分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」から徒歩5分
都営地下鉄新宿線「小川町駅」から徒歩5分

３．プログラム
第一部　プロジェクトK紹介／活動報告
第二部　霞が関の働き方を考えるワークショップ
ファシリテーターに、省庁へのコンサルティングでも実績のある株式会社ワークライフバランスのコンサルタント村上健太氏と二瓶美紀子氏をお招きして、プロジェクトKのメンバーや民間から霞が関に出向中の仲間たちとともに、霞が関をより良く変えていくためのディスカッションを行います。

・村上氏のプロフィールはこちらから
https://work-life-b.co.jp/profile/kenta_murakami.html
・二瓶氏のプロフィールはこちらから
https://work-life-b.co.jp/profile/mikiko_nihei.html

また、終了後、近くの居酒屋で、懇親会も予定しています♪

４．参加費　無料（懇親会は実費負担をお願いします）

５．対象
・国家公務員の方（特に若手の方や、民間企業・自治体等からご出向中の方、中堅以上でも霞が関を変えたいと意欲を持つ方）
・元国家公務員の方
・これから国家公務員になる予定の方（学生等の内定者含みます）
・その他、民間企業や自治体、大学、NPO、個人事業主、フリーター、主婦（夫）、現在ニートの方などでも、日本をよくしたい、そのためには霞が関も変えなくちゃ！と思う熱いハートを持っている方であればどなたでも
また、お知り合いで以上の方がいらっしゃれば、ぜひぜひ、ご案内していただけると幸いです（同期・先輩・後輩、他省・他社の友人、学生内定者も歓迎です♪）。

６．定員　２０名（定員に達し次第受付を終了させていただきます。また、参加希望者多数の場合は、個別にご連絡をさせていただく場合があります）

７．お申し込み
下記の申込フォームからお申し込み下さい。
申し込み受付終了しました。

プロジェクトK説明会・霞が関の働き方を考えるワークショップ～より魅力的で生産性の高い霞が関を実現するために～案内チラシ

2017.7.1第20回「架け橋」企画（8月6日（日）午後）パネル討論！「子どもを育む自治体教育政策」開催のお知らせ

８月５日（土）～６日（日）、プロジェクトKメンバーが兵庫県尼崎市で開催の「みんなのサマーセミナー」にお邪魔します！

みんなのサマーセミナーとは：誰でも先生、誰でも生徒を合い言葉に、大人も子どもも楽しめる、まちぐるみの学校ごっこ！今年は、8月5日（土）～6日（日）に尼崎市立双星高校で、３００以上の授業が開講予定。（https://samasemi.jimdo.com/）
その中の授業として、以下の２つの企画を開催します（どちらも場所は尼崎双星高校です）。

みんなのサマーセミナーは、ほかにも楽しい授業がいっぱいで、どなたでもご参加いただけます。特に関西方面の皆様、よろしければプロK企画と合わせて、ぜひ、ご参加下さい。

♪♪♪尼崎みんなのサマーセミナー(8/5-6)内企画♪♪♪

①「霞が関」を変える！若手官僚たちの挑戦（ミニ講義）
日時：８月５日（土）１４：５０～１５：４０（５限目）
場所：尼崎市立尼崎双星高校（どの教室かは、当日会場でご確認下さい）
http://www.ama-net.ed.jp/school/H06/14_access/access_map.html
費用：無料（事前申し込み不要・当日直接会場へ！）
定員：４０名

普段もメディアなどでよく取り上げられる、いわゆる「霞が関」と言われる各省では、一体何が問題となっているのでしょうか。
各省の若手有志が参加するプロジェクトKのメンバーが、皆さんの疑問にもお答えしつつ、今の霞が関に求められている改革や、プロジェクトKが取り組んでいることについてお話します。

②第20回架け橋「子どもを育む自治体教育政策」（パネル討論）
～今、子どもたちのために取り組むべき教育政策とは～
日時：８月６日（日）13：20 開場（13:40 開始 ～ 15:40 終了。４～５限目）
場所：尼崎市立尼崎双星高校　マルチメディア実習室
http://www.ama-net.ed.jp/school/H06/14_access/access_map.html
費用：無料（事前申し込み不要・当日直接会場へ！）
定員：１４０名

官民の様々なセクターで活躍されている方々と垣根を越えて議論を深める「架け橋」企画。
その第20回目を、子どもたちの教育と自治体政策をテーマに、先駆的な取組を行うまちの市長や教育長にお集まりいただき、パネルディスカッションとして開催します。

◆パネラー◆


 

 

 

（左から）
尼崎市長　 稲村和美　（元兵庫県議、元証券会社）
熊本市教育長　遠藤洋路　（青山社中、元文部科学省、元プロジェクトK理事）
箕面市長　 倉田哲郎　（元総務省）
生駒市長　 小紫雅史　（元環境省、元プロジェクトK副代表）

コーディネーター：能島裕介（兵庫県立大学客員教授、NPO法人ブレーンヒューマニティ理事長、尼崎市参与）

◆内容◆
子どもの貧困や教育格差の拡大など、子どもたちを取り巻く環境は大きく変わってきました。
そんな中でも、子どもたちのため、そして未来のため、先駆的な取組を進めている自治体があります。そんな各自治体の取組について、ゲスト・パネラーの各市長や教育長からご紹介をいただき、これから必要な教育政策についての議論を深めます。（詳細は別添チラシをご覧下さい）

主催：新しい霞ヶ関を創る若手の会「プロジェクトK」（http://projectk.jp/）

「架け橋」企画とは：官民の様々なセクターで活躍されている方々と垣根を越えて議論し交流を深め、次へのアクションのきっかけを探る企画です（過去の開催実績については、こちらをご覧下さい（http://projectk.jp/bridge/））。
なお、今回は時間と会場の制約上、グループディスカッションのお時間はありませんが、あらかじめご了承下さい。

第２０回架け橋企画チラシ

2017.6.4プロジェクトK 2017年6月 経営戦略会議 ＆ 新歓イベントのお知らせ

【プロジェクトK  2017年6月 経営戦略会議 ＆ 新歓イベントのお知らせ】

１．日時：2017年6月24日(土) 15:00 ～ 18:00

２．場所：ルノアール巣鴨駅前店 貸し会議室 [2号室]

（最寄り　JR山の手線 巣鴨駅　徒歩１分）

 https://www.ginza-renoir.co.jp/shopsearch/shops/view/104

３．テーマ:　｢日本にイノベーションを巻き起こせ！」

　　　　　　One JAPAN × プロジェクトK　前哨戦

今回は、日本に熱いイノベーションを起こすOne JAPANの共同代表の濱松さん にゲストとしてお越しいただき、若手企業人の集まりのOne JAPANと、若手霞が関職員の集まりであるプロジェクトKとのコラボにより、日本にどんな変革を巻き起こしていくことができるのか、参加者全員で熱く語ります！

４．内容（予定）：

– プロkのご紹介　これまでの歴史と現在の取組や活動について
– 濱松さんプレゼン　”One JAPAN”について（http://onejapan.jp/）

– 全員でディスカッション「日本にイノベーションを巻き起こせ！」

– プロジェクトK　経営戦略会議　など
（終了後、参加できる方は懇親会へ。実費です。3,500円程度）

５．定員：１５名程度

　（国家公務員以外の方でも、霞が関改革に興味と意欲をお持ちの方であれば、ご参加いただけます）

６．申込方法：HPのお問い合わせフォームから
http://projectk.jp/contact/

　　（お名前、ご所属、ご興味のある内容等をご記入下さい）

2016.6.15プロジェクトＫ　2016年6月新人説明会のお知らせ

プロジェクトＫ　新人説明会のお知らせ

私たち霞が関で働く職員は、ともすれば目の前の忙しさに毎日追われ、本来「こんな政策を創りたい」「日本のためにこんなことをしたい」と思って入省したあのころの気持ちを忘れてはいないでしょうか。

もっと毎日の業務を効率的、生産的にこなしながら、仕事の質を高め、よりよい政策を創るにはどうすればいいか、そんなことを、所属する省庁の垣根を越えて、話し合ってみませんか？

また、自分の役所以外にも先輩・後輩などの仲間ができることで、普段の仕事に役立つこともたくさんあります。

ぜひ一緒にプロジェクトＫの活動に参加してみませんか。

下記のとおり新人説明会を開催いたします。

＜2016年度 プロジェクトK 新人説明会＞
１．日時： 2016年6月25日(土) 14:00 ～ 17:00
２．場所：銀座ルノアール マイスペース「銀座６丁目店」 [5号室]
３．企画：（１）プロK説明会
　　　　　（２）霞が関課題発見＆解決策創出ワークショップ
　　　　　（３）経営戦略会議　
４．懇親会：説明会終了後に、別の店で行います。
　　　　　（「かこいや　銀座７丁目店」の予定　参加費は別途徴収　3000円程度予定）
５．人数：20名程度
　　申込者多数の場合は改めて別の日をご案内することがあります。
７．申込方法：HPのお問い合わせフォームから
　　http://projectk.jp/contact/

詳細につきましては、下記の資料をご覧下さい。
　　プロジェクトＫ新人説明会のご案内
多くの皆さんのご参加をお待ちしています。

2016.6.1NHK　Eテレ『オイコノミア』　～「“公務員”というシゴト」　に出演します。

平成28年6月1日（水）午後10時から　NHK　Eテレ　オイコノミア　「“公務員”というシゴト」にプロジェクトＫメンバーが出演いたします。
ぜひご覧ください。

NHK　Eテレ　オイコノミア　「“公務員”というシゴト」
http://www4.nhk.or.jp/oikonomia/x/2016-06-01/31/12726/1303219/

ＮＨＫワールドプレミアムでも、６月２日（木）１５時より放送となります。
国際放送ですが、ＮＨＫワールドＴＶとは別チャンネルです。
ＮＨＫワールドプレミアムに関しては、

http://nhkworldpremium.com/index.aspx?ssl=false&c=26

をご確認ください。
　
再放送は、NHK　Eテレ　6月3日（金）　午前0時30分～ 午前1時15分に放映されます。

2015.11.1第19回「架け橋」企画（12月13日（日）午後）「理想の組織と働き方～プロジェクトKと考えるこれからの霞が関と日本社会～」開催のお知らせ

　NPO法人プロジェクトKでは、官民の様々なセクターで活躍されている方々が、垣根を越えて議論し、交流を深める「架け橋」企画を実施しています。
　この度、第19回となる架け橋を12月13日（日）午後に開催しますので、お知らせいたします。　

　今回は、株式会社ワークライフバランス代表取締役社長の小室淑恵氏をゲストにお招きし、現在青山社中筆頭代表CEO（プロジェクトK初代代表）の朝比奈一郎、プロジェクトK現代表の池田真、現副代表の中村隆之を交えたパネルディスカッション「理想の組織と働き方～プロジェクトKと考えるこれからの霞が関と日本社会～」を開催いたします。
　人口減少社会に直面する我が国では、抱える課題は大きくなる一方ですが、それを解決するための労働力や人的資本は減少する一方です。そのため、日本が世界に伍し、豊かさやプレゼンスを維持していくためには、これまで以上に効率的な組織と働き方が求められます。それは、霞が関だけでなく民間企業でも同じことが言えると思います。
　そこで、パネラーによる討論を踏まえ、その後に行う全員参加のグループディスカッションでは、霞が関や参加者各自の所属する企業などにおける組織や働き方の問題点や解決策を共有し議論することで、霞が関だけにとどまらない、参加者各人の組織や働き方改革のヒントにつながることを期待しています。

　久しぶりの架け橋企画で、プロジェクトKスタッフもみんな気合が入っています！
テーマにご関心の高い多数の皆さまのご参加をお待ちしています！

　お申込み受付は終了いたしました。

＜＜概要＞＞
第19回「架け橋」企画（12月13日（日）午後）
「理想の組織と働き方～プロジェクトKと考えるこれからの霞が関と日本社会～」開催のお知らせ

○開催日時：１２月１３日（日）１４時～１８時　（※終了後、懇親会あり）
○場所：エムワイ会議室　お茶ノ水　（最寄り：JR御茶ノ水駅より徒歩２分）
　　　（住所）東京都千代田区神田駿河台2－1－20　お茶の水ユニオンビル４F
　　　　http://meijiyasuda-life-hall.com/kashikaigishitsu-ochanomizu/access.html
○定員：１００名程度
○参加費：２,０００円（資料代等込み）
○内容：
＜前半＞
① 問題提起：霞が関が抱える問題とプロジェクトKの新しい霞が関改革案について
② 基調トーク＆コメント：(株)ワークライフバランス代表取締役社長小室淑恵氏より
③ パネルディスカッション：小室淑恵×朝比奈一郎×池田真×中村隆之
　＜後半＞
④ 全員参加グループディスカッション：「理想の組織と働き方とは」
⑤ 全体共有
　※終了後、希望者有志による懇親会を予定しています。こちらも奮ってご参加下さい。

○ゲスト＆パネラー紹介
　・小室淑恵氏（株式会社ワークライフバランス代表取締役社長）
　・朝比奈一郎（青山社中筆頭代表CEO／中央大学客員教授　プロジェクトK初代代表）
　・池田真（プロジェクトK現代表／復興庁福島復興局（国土交通省より出向））
　・中村隆之（プロジェクトK現副代表／復興庁本庁（文部科学省より出向））

終了後、有志で懇親会も開催する予定ですので、そちらも是非、ご参加ください※。
※懇親会は、18:30～20:30頃まで。会費は別途5,000円（予定）いただきます。

2014.11.17【先着１０名限定】ＮＰＯ法人プロジェクトＫ　若手対象合同勉強会・懇親会のお知らせ

【先着１０名限定】ＮＰＯ法人プロジェクトＫ　若手対象合同勉強会・懇親会のお知らせ
～若手公務員のみなさんへ～
プロジェクトＫ 若手対象合同勉強会・懇親会を開催します！

【内容】
プロジェクトKの活動内容の紹介や現在考えている霞が関改革案についての参加者の皆さんを交えた勉強会を行います。

○日々の働き方に疑問を感じている、何とか変えていきたい
○志のある仲間・先輩と知り合って、自分自身を高めていきたい
○目の前の仕事を超えて、霞ヶ関全体、 日本全体のことを考えてみたい、議論してみたい
○省庁の垣根を越えた繋がりが欲しい

こんな想いを持っているみなさん、プロジェクトＫの合同勉強会・懇親会に参加してみませんか？

【開催概要】
日時： 2014年11月30 日（日） 16:30～18:00
場所：ルノワール新宿三丁目ビックスビル店6号室（東京メトロ新宿３丁目駅Ｃ８出口徒歩１分)
人数：先着１０名
費用：無料
※終了後　18:15~20:15 懇親会（3,500円）

ご応募お待ちしてます♪

応募締め切りいたしました。
ありがとうございました。

2014.4.20５月17日（土）　　NPO法人プロジェクトK　第18回架け橋企画（ゲスト　田原総一朗氏）を開催いたします。

NEW!

申込み開始！【第18回「架け橋」企画（5/17(土)）開催のご案内】

官民の様々なセクターで活躍されている方々が、垣根を超えて交流を深める『架け橋』の第18回企画を、５月17日（土）に開催します！

今回はゲストとして、田原総一朗氏をお招きして「田原総一朗が考える霞が関の可能性」をテーマに基調講演をいただくとともに、講演後は参加者の皆さん同士でグループディスカッションをしていきたいと考えています。

「プロジェクトＫのことをよく知らない」という方でも楽しめる企画にしてまいりますので、初めての方もどうぞお気軽にご参加ください。

みなさまのご参加を、心よりお待ちしております！

◆日時　　５月17日(土)　14:30-18:00（受付開始　14:00より）
◆場所　　虎ノ門SQUARE 第４会議室
東京都港区虎ノ門1-15-10 4階
会場地図→ http://spaceuse.net/toranomon_square_map.pdf
◆定員　　100名
◆参加費　2,000円
◆講師　　田原 総一朗氏







＜タイムスケジュール＞


14：00～14：30　受付

14：30～14：55   開会宣言、プロジェクトＫの活動紹介　等

14：55～16：25   田原氏基調講演・質疑応答

16：25～16：40   休憩

16：40～17：55   グループディスカッション

17：55～18：00    閉会宣言

終了後、有志で懇親会も開催する予定ですので、そちらも是非、ご参加ください※。
※懇親会は、18:30～20:30頃まで。会費は別途5,000円（予定）いただきます。

 

2014.4.164月11日に成立した「国家公務員法等の一部を改正する法律」に対するコメントについて

内閣人事局の設置をはじめとする、「国家公務員法等の一部を改正する法律」が、４月１１日に成立いたしました。

この法律は、多く困難を乗り越えて、２００９年の最初の提出（甘利法案）から足かけ５年越しに成立した法律です。
プロジェクトKのメンバーにも、２００９年の法案提出には国家公務員制度改革推進本部事務局職員として携わった者がおり、今般の法案成立に、非常に感慨深いものがあります。

この法律は、「内閣人事局主導の人事によってセクショナリズムを排除し、「一度の採用試験のみでその後の職業人生が決まる」キャリア制度を幹部候補育成課程の設置によって廃止するなどの内容となっていて、国家公務員がまさに「日の丸公務員」として、世界と互することができるための「一里塚」になるものであると考えられ、私達はこの法律の成立を歓迎しています。

しかし、法律の成立はあくまでも「一里塚」であり、国家公務員制度の改革はこれで終わりということにはならないとも考えています。
これまで、プロジェクトＫは一貫して国家公務員制度改革を訴えてきており、私たちの掲げる理念や制度改革に関する提言はこの法律に多く盛り込まれていますが、まだまだ霞が関をとりまく課題は残っています。

具体的には、

・人的資源をコストと考えず、長時間の超過勤務が蔓延している実態
・前例踏襲を是とする故、新たな政策課題に対応できない組織の論理

といった課題であり、今なお、多くの若手職員が霞が関を離れています。

世界と互するための国家公務員組織を構築するためにも、今回の法律の成立を一つのきっかけとして、霞が関の文化が変わり、私達霞が関の職員の意識が変わり、そして、「これはおかしい」というものが自然と改革されていくことにつながるよう、私達プロジェクトKは引き続き活動を行ってまいります。

引き続きご支援、ご鞭撻のほどよろしくお願いします。

 

NPO法人 新しい霞ヶ関を創る若手の会 プロジェクトK

2013.12.1【12/7（土） 青山社中フォーラム(プロジェクトK共催) 稲田朋美行政改革・公務員制度改革担当相 講演会 開催のお知らせ】

◇ こちらのイベントは終了いたしました ◇
「世界に誇れ、世界で戦える日本」のための人材・政策・組織を創る青山社中株式会社では、将来の日本を創るキーパーソンをお呼びする「青山社中フォーラム」を開催しております。またプロジェクトKでは、「架け橋企画」と題して、最前線で活躍している有識者をお呼びしている企画を実施しております。このたび、青山社中株式会社およびプロジェクトKの共催企画にて行政改革、公務員制度改革担当大臣として日本政治の中枢で日々ご奮闘されている稲田朋美氏をお迎えし、講演会を開催いたします。

お申し込みはコチラ→　　http://www.wazoo.jp/open/af19/

★当日は混雑が予想されます。チケットの無い方はご入場いただけない可能性がございますので、購入後に発券されるチケットを必ず当日会場にご持参ください

◆日時　１２月７日（土）16:00～17:45
◆場所　TKP市ヶ谷カンファレンスセンター7A   東京都新宿区市谷八幡町8番地　TKP市ヶ谷ビル     http://tkpichigaya.net/access.shtml
◆アクセス
JR『市ヶ谷駅』より徒歩約1分
東京メトロ南北線・有楽町線『市ヶ谷駅』7番出口より徒歩約1分、4番出口より徒歩約5分
都営地下鉄新宿線『市ヶ谷駅』4番出口より徒歩約5分

◆タイムスケジュールの詳細：
【内容】
15:30～受付開始
16:00  開会
16:05～講演
17:00～質疑応答
17:45
閉会
※内容・スケジュールは都合により変更となる場合がございます。ご了承ください。

◆懇親会　講演会終了後、近隣会場で懇親会を開催いたします。

◆参加費　講演会のみ2500円、講演会＋懇親会6500円

多くの方にご参加いただき、どうもありがとうございました！

2013.11.28【11/28 – プロジェクトK初代代表 朝比奈が国会に参考人として発言】

去る11月28日（木）に、プロジェクトK 初代代表の朝比奈一郎（現、青山社中株式会社筆頭代表CEO、中央大学客員教授）が、衆議院内閣委員会にて「公務員制度改革関連法案」の参考人質疑で公務員制度改革について意見を述べました。

当日の模様をインターネットから視聴できますので是非ご覧ください！　

◆衆議院インターネット審議中継
＜ビデオライブラリ:衆議院内閣委員会11月28日＞
http://www.shugiintv.go.jp/jp/index.php?ex=VL&deli_id=43278

2013.11.17【11/17 – 若手対象にプロジェクトK説明会・懇親会を開催】

去る11月17日（日）に若手を対象としたプロジェクトＫの説明会・懇親会を開催しました。
プロジェクトK三代目代表の池田真（国土交通省）からの団体紹介ののち、内定者、新採用者、それに地方自治体から霞が関に出向で来ている若手職員らとメンバーが意見交換を行いました。
短い時間ではありましたが、若手の問題意識を共有することができ、初心に還ることができました。

参加していただいた皆さん、ありがとうございました！

当日の様子はこちらをご覧ください –
http://projectk.jp/information/setsumeikainkan2013/

2013.11.2ＮＰＯ法人プロジェクトＫ　若手対象説明会・懇親会のお知らせ

～内定者、若手公務員のみなさんへ～
プロジェクトＫ 若手対象説明会・懇親会のお知らせです。

　プロジェクトKの活動内容の説明や小グループに分かれて参加者の皆さんとプロジェクトKメンバーの自由な意見交換を行います！

○志のある仲間・先輩と知り合って、自分自身を高めていきたい
○目の前の仕事を超えて、霞ヶ関全体、 日本全体のことを考えてみたい、議論してみたい
○日々の仕事が、入庁時に期待していたものと違う
○セクショナリズムに振り回される毎日にうんざりしている

こんな想いを持っているみなさん、プロジェクトＫの説明会・懇親会に参加してみませんか？

◆開催趣旨
プロジェクトKの魅力を知っていただくと同時に、皆さんが霞が関で働くにあたって持っている問題意識を共有できる、有意義な場としたいと思います。

日時： 2013年11月17 日（日） 16:30～18:00
場所：　あすか会議室　502号室（JR御茶ノ水駅徒歩８分）　地図
費用：無料
※終了後　18:30~20:30 懇親会（3,000円）

♪たくさんの方の参加をお待ちしております♪

チラシ若手説明会２０１３

申込は締め切りました。

2013.8.25第17回架け橋企画『自治体から日本を変える！』無事、終了いたしました。

大雨の中、たくさんの方に来場していただき、無事、第17回架け橋企画『自治体から日本を変える！』を終了いたしました。
ありがとうございました。

プロジェクトKでは、今後も引き続き官民交流企画　架け橋イベントを開催していきますので、応援よろしくお願いいたします。

2013.7.112013年8月25日（日）　NPO法人プロジェクトK　第17回架け橋企画『自治体から日本を変える！』を開催します。

2013年8月25日（日）　NPO法人プロジェクトK　第17回架け橋企画『自治体から日本を変える！』を開催します。
NPO法人　プロジェクトK　第17回　架け橋企画
『自治体から日本を変える！』

NPO法人プロジェクトK（新しい霞ヶ関を創る若手の会）では、官民の様々なセクターで活躍されている方々が垣根を超えて交流を深める『架け橋』の第17回企画を、初めて関西にて2013年8月25日（日）に開催します！

今回は、関西を代表する3人の若き改革派市長をお招きし、「自治体から日本を変える！」と題したパネルディスカッションを行い、その後、参加者とパネリストがグループに分かれてディスカッションを行います。
(さらに…)

2013.2.3第16回　架け橋企画 参加者アンケートの結果報告

～第16回　架け橋企画 参加者アンケートの結果報告～

先日開催いたしました、第16回架け橋企画のアンケート結果をご報告させていただきます。
アンケートでは、架け橋企画の満足度と感想、今回のテーマであった「自治体の行政経営戦略」について率直な意見を伺いました。
また、新著を既に読んでいただいた方には、その感想についてもご記入いただきました。

みなさまからいただいた貴重なご意見を踏まえ、今後の運営改善に努めたいと考えております。

アンケートにご協力いただいたみなさま、どうもありがとうございました！

新著についてのご感想

架け橋企画 自由回答「行政経営改革について」

【第16回架け橋企画】_アンケート調査結果_2013 Jan30

2013.1.21第16回架け橋企画『今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～』 無事終了しました。

第16回架け橋企画『今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～』
無事終了いたしました。
たくさんのご来場、ありがとうございました。

2012.12.282013年1月20日（日）　NPO法人プロジェクトK　第16回架け橋企画『今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～』を開催します。

NPO法人　プロジェクトK　第16回　架け橋企画
『今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～』

　NPO法人プロジェクトK（新しい霞ヶ関を創る若手の会）では、官民の様々なセクターで活躍されている方々が垣根を超えて交流を深める『架け橋』の第16回企画を、2013年１月20日（日）に開催します！

　今回は、手前味噌ではございますが、新著「霞が関から日本を変える」（マイナビ新書）の出版を記念して、新著の著者メンバーによるパネルディスカッション『今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～』を行い、いつも通りのフリートーキング、そして懇親会というメニューにする予定でおります。

　
パネルディスカッションのパネリストとしては、新著の著者メンバーのうち、現在、自治体の副市長や理事として活躍中の、小紫雅史（奈良県生駒市）、久保田崇（岩手県陸前高田市）、福嶋慶三（兵庫県尼崎市）の３名を予定しております。

　プロジェクトＫのことをよく知らない、という方でも楽しめる企画にしてまいりますので、初めての方もどうぞお気軽にご参加ください。



◆日時　　2013年１月20日（日）　13:30-17:00（受付開始13:10より）
◆場所　　ベルサール西新宿 Room1
　　　　　東京都新宿区西新宿4-15-3　住友不動産西新宿ビル3号館
　　　　　http://www.bellesalle.co.jp/bs_nishishinjuku/room/access.html
◆定員　　100名
◆参加費　新著「霞が関から日本を変える」（マイナビ新書）ご購入済みの方は無料！！
　　　（購入済みの方は、当日書籍をお持ちください）
　　　※当日、受付でも本の販売をしております。
　　　※懇親会の参加費用は別途2,000円となります。
◆テーマ　「今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～」
◆パネリスト
　　　生駒市副市長　小紫雅史
　　　陸前高田市副市長　久保田崇
　　　尼崎市理事　福嶋慶三
◆タイムスケジュールの詳細：
　　　13：10～13：30　受付
　　　13：30～13：45　開会挨拶、プロジェクトＫからの活動紹介
　　　13：45～14：55　パネルディスカッション
　　　　　　　　　テーマ：「今、求められる霞ヶ関改革 ～行政の経営戦略～」
　　　14：55～15：15　質疑応答
　　　15：15～15：30　休憩
　　　15：30～16：45　テーマに即したグループディスカッション
　　　16：45～17：00　アンケート記入、閉会宣言
　　　17：30頃～19：30頃　有志による懇親会＜立食形式＞

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
申し込み受付は終了いたしました。
たくさんのお申込みありがとうございました。

主催　NPO法人　プロジェクトK（新しい霞ヶ関を創る若手の会）
お問い合わせはこちらからお願いいたします。
http://projectk.jp/contact/

2012.12.19新著「霞が関から日本を変える」（マイナビ新書）を出版します！

私たちプロジェクトＫは、「霞ヶ関構造改革・プロジェクトＫ」（東洋経済新報社、平成17年11月）、「霞ヶ関維新」（英治出版、平成21年9月）に続く３つ目の本として、
「霞が関から日本を変える」（マイナビ新書）を12月22日に出版します!!

今回のコンセプトは、内外で働く若手メンバーの息づかい、メッセージを広くお伝えすることにあります。

私たちが日々の職務に取り組む中で感じている問題点や悩みを、個人の経験やエピソードを通じて、メンバー自らの言葉で語りかけます。その想いを通じて、プロジェクトＫの活動やその目指すところを、多くの方に知っていただきたいのです。

内部にいる私たちだからこそ、その当事者としてこれからの霞ヶ関を良くしていきたい。
そして、日本を少しでも良くしていくことにつなげていきたい。

そう願って活動を続けています。
「霞ヶ関の改革なんて、霞ヶ関だけで勝手にやればよい」
「霞ヶ関が変われば、日本が良くなるなんて、そんなのは絵空事だ」
―たしかに、そう思われる方もいらっしゃるかもしれません。

しかし、霞ヶ関の抱える問題は、決してそこに終始することはなく、広く日本の社会、システムに及んでいます。
このことから、私たちは、霞ヶ関改革がよりよい日本をつくる上で一石を投じることにつながると信じています。

活動を続けて10年―。私たちの力はまだ小さく、決して強いものではありません。
でも、私たちの想いに少しでも共感いただける方が増えるならば、これほど心強く、活動の支えになることはありません。

自ら行動し、志を共にする者と一緒に協働すること。そして、それを大きなうねりにつなげていくこと―。
これからも私たちは霞ヶ関改革の実現、その先にある「よりよい日本」をめざし活動を続けていきます。


NPO法人 プロジェクトＫ
2012年12月16日


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（マイナビブックス）
http://book.mycom.co.jp/book/978-4-8399-4525-1/978-4-8399-4525-1.shtml

（アマゾン）
http://www.amazon.co.jp/dp/483994525X/

2012.12.16朝日新聞の朝刊「オピニオン面」にプロジェクトメンバーのインタビュー記事が掲載されました。